Cerramos el primer semestre de actividad de este 2024. Un año más, el pasado 7 de junio celebramos la Asamblea General Ordinaria con nuestros socios y socias en la que compartimos los resultados obtenidos durante el ejercicio 2023, que han sido los mejores de los 56 años de historia de Caja Ingenieros. También se aprobaron las cuentas anuales del ejercicio 2023, los estados de información no financiera, la propuesta de aplicación del Fondo de Educación y Promoción y la de resultados, que dio como resultado una retribución a las aportaciones del 4,25 % y una generación de reservas de más de 14 millones de euros, entre otros puntos.

La Asamblea nos permitió realizar un repaso de un 2023 en el que, a pesar del contexto de política monetaria restrictiva y de incertidumbre geopolítica a escala global, hemos alcanzado unos resultados récords con un beneficio neto de 19,6 millones de euros, que representa un crecimiento de un 71,9 %. Pero 2023 fue también un año especial para nosotros porque lanzamos nuestro Plan Estratégico Transforma 2026, que tiene el objetivo de convertir nuestra Entidad en referente de la banca cooperativa. Este plan se refleja en el cambio de identidad corporativa que llevamos a cabo bajo el claim “Humanizamos tus finanzas”, que ilustra a la perfección nuestro propósito y nuestro compromiso con una manera diferente de pensar y hacer las finanzas con impacto positivo.

Este compromiso se pone de manifiesto a través de la actuación de nuestra Fundación, que durante 2023 ha reforzado la cantidad de acciones orientadas a promover la formación académica, la ingeniería y la creación de conocimiento. Así, el pasado año, la Fundación Caja Ingenieros desarrolló 65 proyectos de acción social y alianzas de las que se han beneficiado más de 4.300 personas. Más de 130 personas han recibido becas, premios y ayudas para la formación universitaria y más de 220 candidaturas se han presentado a los programas de aceleración de ideas y emprendimiento. Y más de 500 mujeres, niñas y niños han participado en los talleres de promoción de las vocaciones STEM e igualdad de género en el sector.

Iniciamos un segundo semestre de año con un entorno geopolítico global complejo que alimenta la incertidumbre y condiciona la macroeconomía por unos comportamientos más prudentes por parte de los distintos agentes económicos y que dan como resultado una reducción de la inversión tanto inmobiliaria como productiva, y tanto la progresiva reducción de la liquidez derivada de las políticas del Banco Central Europeo (BCE) como la persistencia de la inflación están generando una leve recuperación debido a unas condiciones financieras más exigentes, que se conjugan con un deterioro económico, especialmente en los países que tradicionalmente han estado tractores de Europa.

En el segundo semestre también llega uno de los proyectos más destacados de este 2024: #CEApropa, una iniciativa de colaboración público-privada que nos permitirá, a través de tres oficinas bancarias móviles, ofrecer nuestros servicios de asesoramiento financiero a más de 237.000 personas que viven en 313 municipios catalanes sin oficinas bancarias ni cajero automático. Este proyecto arranca en otoño, fiel a nuestros valores cooperativos y a nuestro objetivo de ofrecer una banca de proximidad y de promover y mejorar la inclusión financiera para el conjunto de la sociedad.

Empezamos, pues, esta segunda mitad del año muy ilusionados y con la ambición de seguir cuidando la salud financiera de nuestros socios y socias, sin olvidar la de nuestro planeta. En otras palabras: en perfecta sintonía con el propósito y la razón de ser de la banca cooperativa. En este sentido, el día 6 de julio, Día Internacional de las Cooperativas, pusimos en valor, una vez más, los pilares de nuestro modelo a través de la publicación de un decálogo de la banca cooperativa que explica las singularidades de nuestro modo de entender y realizar las finanzas en relación con los modelos bancarios tradicionales.

Sin embargo, en este contexto asumimos el reto de cerrar 2024 con un volumen de negocio de 8.900 millones de euros, manteniendo el CET-1 por encima del 17 % y alcanzando un ROE superior al 8,2 %. Queremos crecer en el NPS hasta un 45 %, manteniéndonos muy por encima de la percepción media del sector, que el año pasado se situaba en un -18 %. Queremos seguir ampliando nuestro equipo, que ahora se compone de 554 profesionales.

Durante este trimestre, hemos continuado implementando la nueva imagen corporativa en todas las oficinas para dar el mejor servicio a nuestros socios y socias. A principios de julio hemos inaugurado una nueva oficina en Madrid, y terminaremos el mes con la nueva oficina en Alicante.

También hemos puesto en marcha una nueva campaña de publicidad corporativa, en la que nuestro propósito es el protagonista y en la que reafirmamos los valores del modelo de banca cooperativa. Con este anuncio queremos demostrar que el sector financiero también puede tener una visión más humana y sostenible y que, además, muchas personas se identifican con nuestro compromiso y lo comparten. Una historia que no deja indiferente a nadie y que invita a la reflexión.

Tu confianza es esencial para seguir construyendo nuestra historia de futuro, un futuro más cooperativo y sostenible. Te deseo un feliz verano y unas felices vacaciones.

Joan Cavallé
Director general Grupo Caja Ingenieros

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